Priorizar el bienestar físico, emocional, social y financiero.
En Solenis, entendemos que los desafíos personales y profesionales pueden influir en el bienestar general de nuestros empleados. Para brindar un apoyo significativo en estos tiempos que estamos viviendo, nos enorgullece ofrecer el Programa de bienestar de los empleados BeYou, una versión mejorada con nueva identidad de nuestro Programa de asistencia a los empleados (EAP). Esta iniciativa integral ofrece una amplia gama de servicios confidenciales y gratuitos disponibles 24/7 para todos los empleados de Solenis y sus familiares inmediatos, en cualquier parte del mundo. El programa BeYou está diseñado para dar asistencia experta adaptada a las complejidades de la vida, independientemente del tamaño o magnitud de la dificultad.
El programa BeYou ofrece:
Para apoyar aún más el bienestar de los empleados, también proporcionamos acceso a seminarios web globales que abordan varios temas afines al bienestar, lo que garantiza que los empleados tengan acceso a valiosos recursos.
Además, el programa ofrece servicios en los idiomas locales, lo que garantiza que la asistencia sea accesible y cómoda para todos.
Se puede acceder fácilmente al programa BeYou a través de múltiples canales:
Creemos que el éxito de nuestra empresa está directamente relacionado con la salud y la felicidad de nuestros empleados. Por eso, para nosotros es prioritario fomentar una cultura de bienestar que apoye el bienestar mental y físico general. En Solenis, nuestra finalidad es ayudar a nuestros empleados a cuidarse, a cada paso del camino.
En Solenis, nuestro compromiso con los empleados va más allá del lugar de trabajo. Entendemos que el bienestar, el trabajo en equipo y la sostenibilidad son pilares interconectados de una organización próspera. Por eso presentamos el reto Global Walk en 2024, una iniciativa diseñada para inspirar a nuestros empleados a acoger el bienestar, adoptar hábitos más saludables, conectarse a través de nuestra red global y contribuir a un futuro sostenible.
El reto Global Walk es una iniciativa multifacética que representa un enfoque holístico. Entre sus objetivos clave se incluyen:
Este desafío es una de las iniciativas clave que apoyan un futuro más saludable para nuestros empleados y se convertirá en una tradición anual.
En Solenis, nos dedicamos a fomentar una cultura de bienestar que de prioridad a la salud y el bienestar de nuestros empleados. Por eso, el programa de bienestar Personify Health US Benefit está diseñado para capacitar a los empleados con sede en EE. UU., junto con sus cónyuges y parejas domésticas, para responsabilizarse de su felicidad general en un entorno de apoyo.
Al participar en el programa, los empleados pueden disfrutar de una variedad de beneficios, entre los que se incluyen:
Los empleados ganan puntos y recompensas al participar en actividades como:
Cada actividad completada contribuye a ganar recompensas, ayuda a los empleados a mantenerse centrados en sus objetivos de salud y bienestar y a la vez crea una experiencia positiva y motivadora.
En 2024, nos enorgulleció contar con 1696 empleados, cónyuges y parejas domésticas inscritos en el programa Personify Health Wellness, con un 47 % (806 personas) que participaron activamente en las actividades del programa. Para fomentar el entusiasmo en torno al bienestar, iniciamos retos trimestrales de equipo, incluidos World Tour, World at Play, Path to Fulfillment y Amazing Architecture, que reunieron un promedio de 183 participantes por reto. En Solenis, nos apasiona crear una cultura que valore la salud y la colaboración. Progresivamente, animamos a todos los empleados a dar prioridad al bienestar. Nos entusiasma seguir creando un equipo más saludable, feliz y productivo.
Ya sea que desee desarrollar una carrera que le permita marcar una diferencia real o necesite el asesoramiento de un experto sobre sus retos de mejora de procesos y tratamiento de agua, estamos listos para cumplir.